在卫浴陶瓷生产企业当中，炎热的环境，极高的温度，飞溅的粉尘等等都已经被贴在了企业的面上，这样的环境使得很多工人因为无法忍受而大量辞职，造成了行业基础性人才的缺失，更为严重的是对于工人们的身体健康造成了无法挽回的结果，例如尘肺病等等，这也使得卫浴陶瓷企业原本高污染的形象又被添加了一道无视工人生命健康的标签，大大影响了行业的整体性形象 。但是目前，广东潮州率先作为行业和地区的表范，全市卫浴陶瓷企业开展了一次大改革，对于工人的工作环境进行大力的提升，以此尽可能保证工人可以在一个相对安全的环境当中工作。

       此举赢得了潮州当地卫浴企业工人的一致好评，甚至一些其他地区的卫浴工人也都对此表示了高度的赞扬，希望自己所在的地区企业也能够认真对待工人的安全健康。潮州地区卫浴企业可以重视并且利用切实的行动去提高工人的工作环境，这不仅使得潮州卫浴行业得到了行业的高度赞扬，而且还获得了卫浴工人阶级的强势支持，在这种情况之下将会获取更多的卫浴行业工人到潮州就业，如此可以大幅度提高潮州卫浴行业的基础性技术性人才的实力和数量，为潮州卫浴企业的发展提供了一个有利的保障和推进性作用。这就说明了重视别人，就是提升自己。试想如果企业对于工人的健康视若无睹，那么谁还给你好好工作？这就叫做你怎么对待别人，别人就是怎么对待你的，你如果不把别人当一回事，人家还当你什么东西吗？

       正所谓投之以桃，报之以李，一个企业如果连最基本的重视工人健康都做不到，那么这样的企业根本就是一个空壳，因为没有实际人员在基层为企业支撑，企业还谈什么销售管理之类的东西？那么企业就如同一座空中花园一样在高空悬着，随便一阵风可以将其吹到而掉落在地。那么潮州卫浴企业到底采取了哪些措施改善工人的工作环境？

       最大举措在于让车间的温度在炎热的夏季也保持在三十度左右，同事不断加大制冷设备的投入，降低工厂的温度。另外在福利方面为工人提供了更好的住房条件和生活环境，使得工人可以安心在这里工作。

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